El recibo de salarios sigue el modelo oficial de la Orden ESS/2098/2014, aunque cada gestoría lo maquete a su manera. Esta herramienta explica cada concepto y comprueba que el líquido a percibir, tu retención de IRPF y tu aportación a la Seguridad Social cuadran aritméticamente y con los tipos legales de 2026. Todo dentro de tu navegador.
Abriendo el documento…
La nómina es el documento con más variedad de maquetación de toda la caja de Herramentia: cada gestoría y cada programa (A3, Sage, Nominasol, SAP...) la monta a su manera, aunque el contenido de fondo lo fije la Orden ESS/2098/2014. Por eso todas las cifras son editables: si alguna no se lee bien, tecléala tú mismo y las comprobaciones funcionan exactamente igual. Si tu nómina no se reconoce bien, cuéntanoslo con el aviso de más abajo — nos ayuda a mejorar el lector.
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No todas las comprobaciones valen lo mismo, así que conviene distinguirlas:
No valida si el porcentaje de IRPF es el correcto para tu situación personal, ni si tus complementos cumplen tu convenio.
La nómina no tiene un modelo único obligatorio como la FEIN: cada gestoría la maqueta a su manera.
No todas las comprobaciones valen lo mismo, así que conviene distinguirlas:
No valida si el porcentaje de retención de IRPF es el que te corresponde: eso depende de tu situación personal (estado civil, hijos, otros ingresos, discapacidad...) y se calcula con un procedimiento del Reglamento del IRPF que esta herramienta no reproduce. Solo comprueba que, dado ese porcentaje, la multiplicación esté bien hecha. Tampoco sabe qué dice tu convenio colectivo, así que no puede decirte si tus complementos salariales son los que te corresponden.
No es asesoramiento fiscal, laboral ni jurídico.
Documentos como la FEIN o el certificado de eficiencia energética siguen un modelo fijado íntegramente por ley, con el mismo orden y los mismos apartados en cualquier banco o certificador. La nómina no: la Orden ESS/2098/2014 fija el contenido mínimo (devengos, deducciones, bases de cotización, líquido a percibir), pero no impone una maquetación única, y cada gestoría o programa de nóminas la presenta a su manera. Por eso el lector se ha construido para fallar bien: si no reconoce un campo, lo deja en blanco para que lo escribas tú, y las comprobaciones funcionan exactamente igual con datos tecleados a mano.
El trabajador aporta a la Seguridad Social un 4,70 % por contingencias comunes, un 0,10 % por formación profesional y un 0,15 % por el Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI). A eso se suma el desempleo: 1,55 % en un contrato indefinido, 1,60 % en uno temporal. El tope máximo de la base de cotización en 2026 es de 5.101,20 € al mes. Todo esto según la Orden PJC/297/2026, de 30 de marzo (BOE-A-2026-7296).
No. El PDF se abre y se lee dentro de tu navegador. Puedes desconectarte de internet después de cargar la página y la herramienta sigue funcionando.
Todas las cifras son editables. La nómina es el documento con más variedad de maquetación de toda la caja de Herramentia — cada gestoría y cada programa la monta a su manera — así que si el parseo automático no acierta, tecléala tú mismo y las comprobaciones funcionan exactamente igual.
Comprueba solo que la multiplicación (base por porcentaje) esté bien hecha. Si el porcentaje en sí es el que te corresponde depende de tus circunstancias personales (situación familiar, otros ingresos, discapacidad...), y se calcula con un procedimiento del Reglamento del IRPF que esta herramienta no reproduce.
De la Orden PJC/297/2026, de 30 de marzo (BOE-A-2026-7296), que fija los tipos y topes de cotización a la Seguridad Social para 2026. Están citados junto a cada comprobación.
Tu informe de vida laboral convertido en línea de tiempo: huecos, solapamientos y códigos traducidos.
Lagunas reales, meses sin base cotizada y base media por régimen.
La causa de tu baja traducida y la tabla de cotización de 180 días verificada, con el original al lado.
La indemnización que te corresponde, los conceptos de tu finiquito y el plazo que tienes para reclamar. Con tus documentos o solo con cuatro datos.
Si te han sancionado: si la falta había prescrito, si la sanción es de las prohibidas y si la carta cumple la forma, con el plazo para impugnar.
Rehaz tu tramo, tu base definitiva y el importe con tus propias bases de cotización. Contrastado contra resoluciones reales de la Tesorería.
La resolución del INSS contrastada con tu vida laboral y tus bases de cotización.
La cuota, la TAE y las comisiones de tu oferta de hipoteca, comprobadas con tus propios números y con los límites de la ley.
Tapa de verdad el DNI, CIF, IBAN, direcciones y nombres de un PDF, convirtiendo la página en imagen en vez de dibujar una caja encima del texto.
Guías paso a paso de trámites administrativos, con la herramienta relacionada de cada tema.
